2014年5月10日,上海大華集團(tuán)旗下海南成燕地產(chǎn)開發(fā)有限公司第一分公司,為提高中高層干部的管理能力,建立一支高效、協(xié)作的團(tuán)隊,誠邀海南海大源為企業(yè)中高層領(lǐng)導(dǎo)干部開展《中層管理技能與領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)》講座,由企業(yè)管理研究領(lǐng)域?qū)<引嬀┏墙淌谶M(jìn)行授課。本次培訓(xùn)活動由海南海大源管理咨詢有限公司與海大源職業(yè)培訓(xùn)中心聯(lián)合承辦。
上海大華集團(tuán)初創(chuàng)于1988年,是一家以房地產(chǎn)開發(fā)為主,兼及投資置業(yè)、物業(yè)管理、建筑施工及裝潢、商業(yè)貿(mào)易、市政工程、酒店餐飲、工業(yè)倉儲等產(chǎn)業(yè)的多元化經(jīng)營的大型企業(yè)集團(tuán)。是國家一級資質(zhì)的房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè),名列中國企業(yè)500強(qiáng)。隨著大華集團(tuán)全國化布局,進(jìn)駐海南,海南成燕房地產(chǎn)開發(fā)有限公司成為大華集團(tuán)旗下在??谠钠髽I(yè)。
2014年,中國進(jìn)入全面深化改革的時代,在企業(yè)組織中起關(guān)鍵作用的“帶頭人”將如何才能塑造自己超凡的領(lǐng)導(dǎo)力?如何根據(jù)不同的員工特點(diǎn)采取適宜的領(lǐng)導(dǎo)行為與領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格?如何激發(fā)、輔導(dǎo)員工,造就員工成長的卓越之路?如何有效說服、影響他人?如何通過溝通在組織中與不同層級、不同部門的員工協(xié)同工作,提升管理效率?已成為領(lǐng)導(dǎo)者亟待解決的問題。為此,海大源資深咨詢專家、資深培訓(xùn)講師龐教授通過輕松、暢快座談形式的講座,與大家分享了國內(nèi)外企業(yè)經(jīng)典案例;啟發(fā)大家思考,突破固有思維習(xí)慣,并作用于管理行為;引導(dǎo)管理者從科學(xué)管理到領(lǐng)導(dǎo)變革的轉(zhuǎn)變,提升領(lǐng)導(dǎo)魅力、激勵能力、授權(quán)能力、溝通能力;掌握提升高效的領(lǐng)導(dǎo)力的方法。
講座結(jié)束后,海南成燕地產(chǎn)中高層領(lǐng)導(dǎo)全體學(xué)員對海大源表示誠摯的感謝,并表示日后將長期與海大源管理咨詢有限公司達(dá)成戰(zhàn)略合作意向。
海大源通訊員報道
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